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Dans la perspective de la joie d’une paix durable à l’issue du conflit russo-ukrainien, les leçons de Guerre et Paix de Tolstoï prennent une résonance particulière, pouvant être utile dans le contexte du leadership en entreprise. L’écho des luttes pour la paix et la compréhension mutuelle, si prégnant dans l’œuvre de Tolstoï, nous rappelle que […]

Le livre « Quand la RSE rencontre le sens et la spiritualité«  de Sandra Latour et Catherine Voynnet Fourboul explore une perspective innovante de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) en intégrant des dimensions spirituelles. Le cadre traditionnel de la RSE repose sur trois piliers – économique, social et environnemental. Cependant, l’ouvrage met en lumière les […]

Félicitations à Mobai LI qui a soutenu sa thèse ce 18 novembre 2024 sur le thème : « L’Influence des Valeurs Confucéennes sur l’Intelligence Culturelle des Managers Chinois en Situation Interculturelle » Résumé des contributions clés : Cette recherche approfondit l’impact des valeurs confucéennes sur l’intelligence culturelle, un concept essentiel pour évaluer et améliorer les compétences interculturelles […]

  Cette année je participe à deux présentations pour l’Academy of Management 1 ) Je vais présenter un papier centré sur les travaux de mon doctorant Hayoung Park le 13 août à l’Academy of Management à Chicago et avec Éric Gautier. Le mentorat est un outil de soutien se déroulant dans un univers relationnel marqué par […]

Je viens de publier avec Éric Gautier et David Moriez, un papier dans la revue Recherches En Sciences De Gestion inspiré de la théorie U d’Otto Scharmer   La méthodologie consiste en une approche ethnographique, impliquant une immersion de trois ans dans un cabinet de conseil pour comprendre comment les consultants utilisent l’intelligence collective pour prototyper et […]

I will be participating on February 2, 2024, in a conference as part of ‘SUFFICIENCY strategies & POST-GROWTH trajectories’ organized by the University Paris-Saclay with Philippe JACQUINOT from Université Paris-Saclay, Univ Evry, and Arnaud PELLISSER-TANON from Université Paris 1 Panthéon Sorbonne. Below is the summary of our intervention. This research aims to understand how virtues […]

À l’occasion du colloque intitulé « Sociétés à mission : théories et pratiques » organisé le 25 janvier 2024 à l’EM Lyon campus de Paris, nous avons pu exposer nos réflexions à propos de ce que pourraient être les territoires à mission avec Alain Schnapper, Éric Gautier, Sandra Latour et Meryem Mengi. Reprenant nos travaux portant sur la raison d’être des organisations, et publiés dans […]

La revue questions de management propose des regards croisés sur des thèmes d’actualité. Voici quelques-unes de mes contributions. Ces regards croisés sont particulièrement intéressants car ils offrent des perspectives riches pour répondre à un thème percutant en gestion. Ils sont animés par Soufyane Frimousse et Jean-Marie Peretti. 2023/5 (n° 46) « Quelles sont les limites des démarches actuelles en matière de […]