motivation

APPROCHE INDIVIDUELLE

• Introduction au comportement organisationnel
• La personnalité (cas personnalité) et la perception et l’attribution.
• les valeurs et Attitudes et Emotions
• Confiance  et Ethique
• Motivation  et cas motivation
• Stress

PROCESSUS INTERPERSONNEL

• Tout d’abord une introduction à la Communication vous est proposée. Ensuite, les aspects de la communication verbale et non verbale sont abordés, finalement la Communication organisationnelle est présentée.
• Ecoute
• Groupe
• Leadership
• Pouvoir